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Esta es un área en permanente evolución, con constantes modificaciones en la normativa de aplicación, con convenios colectivos que se han de actualizar, con nuevas fórmulas de contratación, con bonificaciones que pueden afectar a determinadas circunstancias y para períodos diferentes, además de los constantes ajustes que se producen por complementos puntuales, ausencias al trabajo, .... Todo esto requiere de un constante seguimiento y de un nivel de respuesta rápida, eficiente y eficaz que evite producir pérdidas por inexactitud o retrasos en la resolución de los problemas que hayan surgido. Nuestra oferta está pensada para asegurar los niveles de control y profesionalidad que respondan a las necesidades de nuestros clientes. Algunos de los servicios son: Gestión de Personal Redacción de contratos de trabajo, prórrogas y sus tramitaciones. Presentación de incidencias, altas y bajas ante la seguridad social. Confección de nóminas y seguros sociales. Confección de cartas de pago por retenciones de IRPF trimestralmente y el resumen anual correspondiente. Reclamaciones ante la seguridad social. Devoluciones de ingresos indebidos. Solicitud de aplazamiento de cuotas a la seguridad social. Trámites por incapacidad temporal. Trámites por invalidez. Trámites para jubilaciones. Estudio y redacción de expedientes para solicitar prestaciones por desempleo. Negociaciones de convenios colectivos. Solicitudes de subvenciones y bonificaciones de toda clase ante organismos oficiales. Procesos de selección de personal. Análisis de costos laborales. Despidos y expedientes de regulación de empleo. Asistencia al CMAC, inspección de trabajo y/o juzgado social.
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